Production

Formateurs SST et opérations

  • Saint-Damase

Au cœur de nos métiers se trouve la production. C’est ici que tout se joue et c’est de ce travail que tout dépend, de la productivité à la qualité. Quant au service de maintenance, il est engagé directement dans la performance, veillant sans relâche à ce que tout le monde puisse continuer à donner le meilleur.

Type d'emploi Permanent
Date d'entrée en fonction
Dès que possible
Salaire
Conditions des employé(e)s administratifs et techniques, classe 3

Qualifications requises

  • Détenir un diplôme d’études collégiales (DEC) en hygiène et sécurité au travail, en administration ou autre discipline pertinente ;
  • Posséder 1 à 2 ans d’expérience comme formateur ou toute autre fonction similaire (une combinaison formation/expérience différente, mais jugée équivalente sera également considérée) ;
  • Avoir une bonne connaissance des lois et règlements en santé et sécurité du travail ;
  • Posséder une accréditation PMIV sera considéré comme un atout ;
  • Détenir une expérience dans le domaine agroalimentaire, plus particulièrement dans un environnement HACCP et SQF sera considérée comme un atout important ;
  • Posséder d’excellentes habiletés en pédagogie, particulièrement avec des communautés culturelles différentes (atout) ;
  • Maîtriser les logiciels de la Suite MS Office (Word, Excel, Outlook) ;
  • Détenir un niveau d’anglais fonctionnel, parler espagnol sera considéré comme un atout important.

Responsabilités

  • Fait passer les examens théoriques et pratiques obligatoires pour les procédures de production et les entraînements sécuritaires à la tâche, et transmet les résultats obtenus au superviseur ;
  • Réalise diverses tâches pour supporter les superviseurs en lien avec les communications en SST, comme la transmission des mesures préventives à appliquer lors de l'achat de nouveaux produits, des opérations quotidiennes et des nouvelles procédures de travail ;
  • Audite les CSP de son secteur ;
  • Développe des formations sur POKA ;
  • S'assure de l'exactitude du contenu des procédures de production et des entraînements sécuritaires à la tâche (avec la collaboration du conseiller RH-Prévention du département et du département de l'amélioration continue);
  • Participe à l'accueil et à l'intégration de nouveaux employés;
  • Enclenche le processus de modification du matériel de formation si des éléments ne sont plus conformes à la réalité du terrain ou si des améliorations doivent y être apportées ;

  • Effectue toute autre tâche connexe selon les besoins des opérations.
  • Assurances collectives
  • Activités sociales
  • Formation continue
  • Programme mieux-être
  • Congés de maladie
  • Programme d’aide aux employés
  • Rabais employés
  • Reconnaissance des années de service
Postuler Formateurs SST et opérations

Nous souscrivons au principe d’équité en matière d’emploi. Seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées. Ce poste s’adresse aux hommes et aux femmes. Le genre masculin est utilisé sans aucune discrimination et uniquement dans le but d’alléger le texte.

À propos de vous

Documents

Formats acceptés: PDF (.pdf) et MS Word (.doc, .docx).

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