Approvisionnement
Lévis

Technicien(ne) - Approvisionnement

  • Lévis

Exceldor est actuellement à la recherche d’un(e) technicien(ne) – Approvisionnement. Appartenant à la Vice-présidence Poulet et relevant directement de la directrice - Approvisionnement, la personne titulaire du poste a la prise en charge de certains projets du groupe des approvisionnements et de la section approvisionnement des rapports de pesée et d’achats, sous la supervision de la directrice.

Type d'emploi Permanent
Date d'entrée en fonction
Dès que possible
Salaire
Conditions de travail des employé(e)s administratifs et techniques, classe 3

Responsabilités

  • Supporte la réception et valide les fiches d’information sur le troupeau des producteurs à l’ACIA ;
  • Prend en charge certains projets du département approvisionnement comme la qualité dindon ou encore l’établissement des KPI liés à l’approvisionnement ;
  • Prend en charge la gestion des regroupements de dindons et de poulets d’Exceldor ;
  • Prend en charge les signatures des ententes d’approvisionnements et à la gestion des regroupements de quota externe et interne ;
  • Apporte son support aux directeurs concernant les activités des membres ;
  • Effectue un suivi de la rétroaction avec les partenaires d’affaires de l’organisation ;
  • Assure une veille stratégique pour tout ce qui touche au département de l’approvisionnement.

Qualifications requises

  • Détenir un diplôme d’études collégiales en agronomie, en zootechnie ou toute autre formation équivalente ;
  • Posséder au moins une année d’expérience pertinente dans un poste similaire ;
  • Avoir une première expérience de travail au sein du milieu avicole sera considéré comme un atout ;
  • Faire preuve de bonnes capacités d’analyse et un intérêt marqué pour la résolution de problèmes ;
  • Posséder un bon sens de l’organisation, une bonne gestion du temps et des priorités ;
  • Bonne maîtrise de la Suite Microsoft Office (Outlook, Excel, Powerpoint et Word) ;
  • Détenir un niveau d’anglais écrit et parlé intermédiaire.
  • Assurances collectives
  • Activités sociales
  • Formation continue
  • Programme mieux-être
  • Congés de maladie
  • Programme d’aide aux employés
  • Rabais employés
  • Reconnaissance des années de service

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Technicien(ne) - Approvisionnement

#LI-LH1

Nous souscrivons au principe d’équité en matière d’emploi. Seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées. Ce poste s’adresse aux hommes et aux femmes. Le genre masculin est utilisé sans aucune discrimination et uniquement dans le but d’alléger le texte.

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