Engineering - Processes and continuous improvement

Chargé(e) de projet

  • Saint-Bruno-de-Montarville

Dans le cadre des activités des opérations de son usine de Saint-Bruno, Exceldor Coopérative est à la recherche d’un(e)chargé(e) de projet. Appartenant à la Vice-présidence Excellence Opérationnelle, TI et projets majeurs ; il sera sous l’autorité directe du chef de projets et aura comme mandat principal de le supporter dans l’ensemble des projets de l’usine.




Job type Permanent
Starting date
Dès maintenant
Salary
Conditions de travail des employé(e)s cadres et professionnels, Classe 8 ;

Required qualifications

- Détenir un baccalauréat en génie civil, mécanique, industriel, alimentaire ou dans une discipline connexe ;

- Détenir de 3 à 5 années d’expérience pertinente dans un poste similaire ;

- Faire partie de l’Ordre des Ingénieurs du Québec ;

- Maîtriser les logiciels MS Project, Autocad et la suite Microsoft Office ;

- Faire preuve de connaissances approfondies de la LSST et en analyse de risque ;

- Posséder une expérience au sein d’un milieu de transformation alimentaire syndiqué sera considéré comme un atout ;

- Détenir des connaissances des normes HACCP et liées à l’ergonomie d’un poste de travail sera considéré comme un atout;

- Posséder un niveau d’anglais intermédiaire.

Responsabilities

- De concevoir et préparer les plans et devis pour les différentes sections des projets en relation avec l’opération de l’usine (bâtiment, électrique, pneumatique, hydraulique, plomberie) ;

- D’élaborer, de planifier, d’organiser et de coordonner les calendriers d’exécution des projets et les étapes à suivre, afin d’assurer le respect des échéanciers ;

- De rédiger les spécifications techniques en lien avec les critères et les normes de l’organisation, de même que les demandes de soumission ;

- De superviser la réalisation des projets et d’en coordonner les travaux auprès des sous-traitants et des employés, en s’assurant du respect des normes HACCP et de santé-sécurité ;

- D’accompagner les différents partenaires de l’entreprise dans les échanges avec les différents intervenants externes ;

- De s’assurer du transfert des connaissances en dispensant diverses formations aux employés concernés en relation avec ces projets ;

- De supporter la maintenance lors des études sur la fiabilité et le rendement des installations de l’usine et d’aider à l’élaboration des normes, des calendriers et des programmes d’entretien.

  • Group insurance
  • Social activities
  • Continuous education
  • Wellness program
  • Sick leave
  • Employee assistance program
  • Employee discounts
  • Service recognition
Apply Chargé(e) de projet

Nous souscrivons au principe d’équité en matière d’emploi. Seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées. Ce poste s’adresse aux hommes et aux femmes. Le genre masculin est utilisé sans aucune discrimination et uniquement dans le but d’alléger le texte.

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